Mieux gérer son temps et ses priorités

Formation basée sur des cas pratiques et des exercices ciblés concrets

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Public cible
Cette formation est destinée aux :
  • Dirigeants d’entreprise
  • Managers
  • Consultants
  • Commerciaux
Compétences visées
  • Réussir à s’approprier des outils efficaces de gestion du temps, facilement utilisables
  • Se munir de quelques principes de bons sens et les mettre en place dans ses actions quotidiennes
  • Apprendre à anticiper pour ne plus se laisser déborder par les événements
  • Atteindre les objectifs imposés dans ses missions professionnelles
Formation basée sur des cas pratiques et des exercices ciblés concrets
  • Atelier Initial « Ice Breaking » qui permet de créer une atmosphère conviviale et propice à l’échange. Cet atelier est aussi le moment pour le formateur d’identifier les attentes de chacun des stagiaires ainsi que les enjeux et les objectifs du stage
  • Exercices ciblés et feed-back personnalisés qui permettent aux apprenants de mettre en application les techniques de gestion du temps, de valider ses acquis, d’identifier ses points de progression et de mettre en place un plan d’action
  • Partages d’expérience et analyses de situations vécues
  • Mise en place de petits groupes de travail à la recherche de solutions adéquates, mise en commun et débriefing
Méthode 
  • Mises en situations réelles et concrètes des cas vécus par les participants afin de travailler sur les difficultés rencontrées dans leur quotidien professionnel
  • Exercices ciblés et interactifs qui permettent de mettre en place des méthodes et des techniques dans l’action
  • Feed-back personnalisés du formateur à chacun des participants
Outils
  • Méthode de communication : « Ecoute Active »
  • Les 7 lois régissant le temps
  • Le principe d’Eisenhower
  • Fixation d’objectifs « SMART, QQOQCP »
  • Le principe de hiérarchisation des tâches
  • Les 10 règles de gestion du temps efficace
Profil du Formateur
Les formateurs en charge de l’animation de cette formation sont généralement des:
  • Dirigeants d’entreprise
  • Consultants-formateurs experts en développement des potentiels « managériaux »
  • Consultants-formateurs accompagnateur de Dirigeants d’entreprise
Infos supplémentaires:
Durée: 1 jour + 1 jour
Mode d’apprentissage: Présentiel
Lieu : Au sein de votre entreprise/ Dans nos locaux/ Sur nos sites partenaires (plus de 40 villes en France)
Contactez nous au 01 46 04 57 32 pour obtenir plus d’informations.